Change it, Baby! Veränderungen erfolgreich rocken.

In Zeiten ständigen Wandels ist es für Führungskräfte entscheidend, ihre Teams sicher und erfolgreich durch Veränderungen zu steuern. Basierend auf dem Buch "Change it, Baby!" vermittelt dieses Seminar praxisorientierte Ansätze, um Veränderungsprozesse in Teams effektiv zu gestalten.

Führungskräfte lernen, wie sie Widerstände überwinden, Vertrauen aufbauen und eine offene Kommunikation fördern. Im Fokus steht, wie sie ihr Team durch Phasen des Umbruchs motiviert und engagiert halten, um nicht nur auf Veränderungen zu reagieren, sondern diese aktiv voranzutreiben.

Mit praxisnahen Beispielen und interaktiven Übungen wirst du befähigt, als Führungskraft den Wandel souverän zu meistern und dein Team erfolgreich durch Veränderungen zu navigieren.

Inhalte

  • Grundlagen des Wandels – Mensch vs. Organisation
  • Diagnose des Veränderungsbedarfs
  • Die Architektur von Veränderungsprozessen anhand der Methode von Change it, Baby!
  • Die Rolle der Führungskraft in Veränderungsprozessen
  • Stadien der Veränderungsprozesse
  • Erkennen und Umgang mit (emotionalen) Veränderungswiderständen
  • Gamechanger in Veränderungsprozessen
  • Typen und Reaktionsmuster in Veränderungsprozessen 
  • Mitarbeiter:innen zur Veränderung bewegen

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